Артюхов не пытается закрыться повесткой спецоперации от региональных проблем
![Дмитрий Артюхов намерен отправиться в пятую поездку по Ямалу в следующем году. Об этом он сообщил 25 августа, подводя предварительные итоги нынешнего рабочего путешествия по Ямалу. Протяженный маршрут он, как и в прошлом году, завершил в Ноябрьске. На взгляд губернатора, такой формат работы особенно эффективен. На местах удается оценить ситуацию и решить немало проблем, пишет «Север-Пресс – Новости Ямала». Евгений Забродин: – В целом можно дать высокую оценку прошедшему туру – поездке губернатора ЯНАО Дмитрия Артюхова по региону. В условиях […]](https://regcomment.ru/wp-content/uploads/2018/11/Zabrodin-1-360x230.jpg)
Дмитрий Артюхов намерен отправиться в пятую поездку по Ямалу в следующем году. Об этом он сообщил 25 августа, подводя предварительные итоги нынешнего рабочего путешествия по Ямалу. Протяженный маршрут он, как и в прошлом году, завершил в Ноябрьске. На взгляд губернатора, такой формат работы особенно эффективен. На местах удается оценить ситуацию и решить немало проблем, пишет «Север-Пресс – Новости Ямала».
Евгений Забродин:
– В целом можно дать высокую оценку прошедшему туру – поездке губернатора ЯНАО Дмитрия Артюхова по региону. В условиях резко изменившейся политической ситуации в стране Артюхов продолжает уделять серьезное внимание вопросам внутри региона. Он не пытается закрыться повесткой спецоперации от проблем, как делают некоторые губернаторы, и плотно занимается региональной проблематикой.
Что касается его инициатив, то их тоже можно поддержать. Надо отметить, что те кадровые усиления, которые обещал Артюхов в Новом Уренгое, также должны придать импульс более качественной работе администрации муниципалитета. Это происходит не в первый раз, когда чиновники из Салехарда приезжают работать в Новый Уренгой и обеспечивают более короткое плечо, в том числе для принятия самых острых решений, потому что имеют хороший опыт и связи с региональным руководством.
Что касается инициативы по поводу повышения зарплат сотрудникам молодежных сфер, мы также видим в этом необходимость хотя бы потому, что у нас сейчас идет фактически борьба за молодежь. Эта борьба не может быть выиграна без более активной работы с молодежью. Необходимо, чтобы кадры, которые работают с молодыми людьми, были наиболее компетентны.
