Работодатели в Ленинградской области будут получать разовую субсидию от властей региона в сумме 1 млн рублей за трудоустройство ветеранов специальной военной операции (СВО) с инвалидностью. Об этом сообщил в своем Telegram-канале губернатор Ленинградской области Александр Дрозденко. Приобрести необходимую профессию или квалификацию поможет Кластер комплексной реабилитации и адаптации участников СВО во Всеволожске.

Ребята, которые защищают Родину в зоне СВО, должны чувствовать внимание, нашу безграничную благодарность, в том числе когда возвращаются домой с ранениями и инвалидностью. Поэтому наша общая задача – максимально им помочь. Обеспечить все условия, чтобы они могли вернуться к нормальной жизни: работать и зарабатывать, обеспечивать свою семью, просто жить под мирным небом, за которое они воевали.

Именно поэтому речь идет не только о мерах поддержки. Их в Ленинградской области уже более 70 и будет еще больше. Кроме этих мер, могу напомнить еще про рыбу и удочку. Наша задача – дать им эту удочку, так как эти ребята хотят работать, продолжать жить в социуме, в обществе, приносить пользу своей стране. Недаром губернатор Александр Дрозденко еще 23 февраля торжественно запустил две программы. Одна из них – «Герои команды 47», наш региональный аналог федеральной программы «Время героев», в ходе которой набирается группа. По ней поступило уже свыше 160 заявок, но там и требования достаточно жесткие: наличие высшего образования, опыт руководящей работы. Соответственно, ребят переобучают и трудоустраивают на руководящие должности.

Тогда же губернатор пообещал запустить еще одну программу – помочь с трудоустройством вообще всем желающим ветеранам СВО и с освоением рабочих специальностей. Сегодня речь идет об этом и о Кластере комплексной реабилитации и адаптации участников СВО во Всеволожске.

С точки зрения бизнеса мы понимаем, что они и готовы взять такого работника, даже с инвалидностью. Но при этом некоторые работодатели могут опасаться повышенного спроса с них, так как нужно организовать рабочее место, наставника для нового работника. И конечно, будет строго отслеживаться соблюдение прав такого работника. Поэтому руководство 47-го региона и приняло решение о выплате 1 млн рублей – чтобы и дать стимул работодателям, и помочь им решить все оргвопросы.