Минэкономразвития подготовило проект, который будет регулировать деятельность самозанятых и предпринимателей. Согласно проекту, любая цифровая платформа для подбора персонала будет обязана отслеживать, чтобы конкретный самозанятый или бизнесмен не превысил лимит по работе с одним и тем же заказчиком. Лимит составит 160 часов в течение полугода. Проект находится на стадии обсуждения. Предполагается, что он вступит в силу 1 октября этого года.

Вопрос о том, чтобы изменить систему с самозанятыми, поднимается давно. Последняя итерация была в октябре прошлого года: даже на уровне Совета Федерации опубликовали отчет, по которому очень многие юридические лица уклоняются от оформления трудовых отношений, оплаты зарплатных налогов и подменяют трудовые отношения отношениями с самозанятыми. В этой связи родилось предложение отменить самозанятость. Но тогда даже глава Федеральной налоговой службы Даниил Егоров вынужден был вмешаться и прокомментировать, что в планах налоговой нет отмены самозанятости.

Действительно, на практике встречаются злоупотребления со стороны юридических лиц и ИП, когда они привлекают вместо сотрудников самозанятых и экономят на зарплатных налогах. В то же время это не всегда так. Иногда юридические лица привлекают самозанятых для каких-то разовых задач, например юристов. Или работают с бухгалтером, который раз в квартал готовит какую-то отчетность. Но в целом злоупотреблений немало. И в данный момент существуют разные предложения о том, как эти злоупотребления устранить.

Мы видим очередное предложение. Но не стоит обманываться: налоговый орган и так отслеживает взаимоотношения с самозанятыми, у них есть системы, которые автоматически по разного рода критериям (их до 30) маркируют отношения с самозанятыми как рисковые и проводят проверки, а затем осуществляют предпринимателям значительные доначисления. Это действительно уже давно существует.

Другое дело, что критерии, по которым налоговая ловит подмену трудовых отношений на отношения с самозанятыми, довольно размытые и известны в настоящий момент только самому налоговому органу. В общедоступной информации имеется следующее: под прицел попадают юрлица и ИП, если отношения с самозанятым длятся дольше трех месяцев, если они имеют признаки зарплаты, то есть оплата происходит два раза в месяц, если сумма оплаты ежемесячно примерно одинаковая, если осуществляется массовая регистрация самих самозанятых до вступления в отношения с юридическими лицами и др. Поэтому попытки урегулировать данную отрасль сохраняются.

По самому сегменту самозанятых это действительно ударит, потому что в настоящий момент бизнес таким образом привлекает работников. Если малому и среднему бизнесу, который сейчас и так переживает не лучшие времена, действительно ограничат возможность привлекать самозанятых, то это сильно скажется на рынке труда. Либо бизнес совсем перейдет на работу «вчерную», когда зарплата будет платиться исключительно в конверте, либо будут сокращать сотрудников. В том числе, например, за счет искусственного интеллекта, потому что зарплата на сегодняшний день – это одна из центральных точек приложения финансовых усилий предпринимателей.