Мэр Москвы Сергей Собянин подписал ряд распоряжений, которыми произвел кадровые перестановки в городских департаментах, сообщили в городской администрации.

Так, Алексей Васильев назначен заместителем руководителя департамента жилищно-коммунального хозяйства с заключением служебного контракта сроком на три года.

Уволены замруководителя департамента топливно-энергетического хозяйства Александр Татарников и замруководителя департамента информационных технологий Евгений Духонин.

Они освобождены от замещаемых должностей и уволены с государственной гражданской службы города Москвы по собственной инициативе. Кроме того, мэр произвел кадровые перестановки в управах районов.

Дмитрий Савчук:

— В наблюдаемой ротации нет ничего удивительного. Все проходит в рамках кадровой политики Сергея Собянина. Кадровая политика – это целое искусство. Перед руководителями регионов всегда стоит острая задача правильно распределить людей по ключевым постам. Даже если каждый чиновник находится на своем месте, у начальника регулярно возникает необходимость поменять их местами, перераспределить должностные обязанности или даже инициировать состязательный процесс внутри коллектива.

К примеру, если чиновник долго работает на одном и том же месте, у него возникает соблазн участия в коррупционных схемах. Опытный руководитель старается этого не допустить и заблаговременно переводит чиновника на другую не менее ответственную работу. Все старые личные связи уже не будут играть той решающей роли, так как должностной функционал кардинально изменился. В этом разрезе нельзя забывать и про потребность чиновников в личностном профессиональном росте. Это позволяет им избавиться от депрессии, обучиться чему-то новому, сменить обстановку и т.д.

Также необходимо регулярно устраивать и показательные «порки»: две-три громких отставки всегда создают «оздоравливающий» эффект в коллективе. Каждый понимает, что пора взбодриться, начать работать более эффективно, иначе могут указать на дверь.