Число трудовых протестов, с помощью которых работники пытаются отстоять свои права, достигло рекордного максимума за последние семь лет: в 2014 году в России было зафиксировано 293 акции против работодателей. Согласно исследованию Центра социально-трудовых прав, этот показатель вырос на 5% по сравнению с предыдущим годом, а также превышает уровень кризисного 2009-го года. Авторы исследования повышенную напряженность в отношениях трудящихся и владельцев предприятий связывают с усугублением экономической ситуации в стране, сообщают «Известия». Самыми распространенными причинами протеста стали невыплата заработной платы, недовольство низким уровнем доходов, а также сокращения. Как рассказали в Минтруда, в текущем году еженедельный прирост уровня безработицы составляет 2%, а количество доступных вакансий в центрах занятости снижается.

Александр Мельников:

— Челябинская область — промышленный регион, и, конечно же, есть значимые с социальной точки зрения предприятия, которые переживают непростые времена. В частности, можно упомянуть ЗЭМЗ, ЧТЗ, Мечел. Недавно было закрыто производство на Балтике-Челябинск, где трудились более 600 человек.

Но надо сказать, что областное правительство и лично губернатор Борис Дубровский давно и очень серьезно относятся к этой проблеме. Пресловутый антикризисный план, содержащий и меры по адресной поддержке предприятий и решение проблем в сфере занятости, и социальную поддержку населения, в регионе по поручению губернатора начали прорабатывать еще в декабре, а утвердили в начале февраля — фактически одновременно с аналогичным федеральным документом.

Реакция властей на каждую конкретную ситуацию идет в режиме ручного управления. Также я добавил бы, что в Челябинской области традиционно невысок уровень протестных настроений, и я думаю, что по сравнению с большинством российских регионов у Южного Урала гораздо меньше оснований числится в «группе риска».