Новый поток «Школы губернаторов» начнет обучение осенью. Сейчас идет отбор будущих участников и проектирование программы. Слушателями «Школы» становятся чиновники АП и органов исполнительной власти, сотрудники силовых структур, госкорпораций и госкомпаний, депутаты, сенаторы и даже действующие губернаторы.

Возобновление набора в «Школу губернаторов» – это не просто образовательное событие, а индикатор системной кадровой политики. За шесть предыдущих потоков проект подтвердил свою эффективность как механизм формирования нового слоя управленцев, ориентированных не на формальные критерии, а на результативность, стрессоустойчивость и способность действовать в логике государственных задач.

Сегодня запрос на таких людей особенно высок – и не только на уровне губернаторского корпуса, но и в управленческой вертикали в целом. Именно поэтому можно уверенно предположить, что в состав седьмого потока войдут участники федерального и региональных проектов «Время героев». Эти инициативы доказали свою состоятельность как кадровые лифты: мы уже видим примеры, когда участники программы занимают ключевые должности в субъектах и федеральных органах.

Но важно подчеркнуть, что обучение в «Школе губернаторов» – это не обязательное условие для назначения. Это инструмент отбора и адаптации, своего рода стресс-тест на управленческую зрелость. Назначение – это всегда вопрос доверия со стороны центра и способности работать в режиме высокой политической и социально-экономической нагрузки. Так что школа не заменяет политическую волю, но усиливает ее институционально.

Если «Время героев» – это социальная инъекция нового смысла в систему госслужбы, то «Школа губернаторов» – механизм его рациональной селекции. Объединение этих контуров – шаг к более глубокой кадровой интеграции и укреплению суверенной управленческой модели.