Кадровая чехарда в Минздраве Ульяновской области: перманентный кризис отрасли в регионе
Губернатор Ульяновской области уволил министра здравоохранения региона Олесю Колотик-Каменеву, которая проработала в должности только полгода. Накануне увольнения работу министерства раскритиковали депутаты Заксобрания на заседании профильного комитета. За 15 лет в регионе сменилось 10 министров, сообщает «Коммерсантъ».
Многие кадровые перестановки в здравоохранении на протяжении примерно предыдущих 15 лет были связаны с коррупционной составляющей. Частой причиной отставки являлось возбуждение уголовного дела, поэтому людей отстраняли от работы. В связи с частой сменой кандидатур в последующем возник кадровый дефицит врачей, специалистов, способных занимать руководящие должности, поэтому за определенный период времени в Ульяновской области сменилось несколько министров здравоохранения, которым не удалось должным образом наладить работу этого ведомства.
Проблем в этой сфере очень много, финансирования недостаточно, поэтому отрасль здравоохранения остается для Ульяновской области больным местом. Явных прорывов не наблюдается. Предполагаю, именно поэтому сейчас взгляд пал на Юрия Келина (главврач ГУЗ ЦКМСЧ, депутат Заксобрания, майор внутренней службы). Он имеет опыт работы в этой сфере, а также свое мнение и представление о том, как наладить работу ведомства.
Что касается отставки Олеси Колотик-Каменевой, то оценки ее работы за непродолжительный срок службы разнятся: кто-то говорит, что она работала недостаточно хорошо, при этом другие настаивают, что в текущих условиях она фактически делала максимум. В дополнение к этому могу сказать, что больших упреков в адрес работы Колотик-Каменевой я не слышал. Были недочеты, были рабочие замечания, но серьезных провалов или конфликтов не было.
Текущая кадровая чехарда отражается на сфере здравоохранения в регионе самым негативным образом. Для того чтобы назначенный человек вник в должность, осознал все существующие проблемы, обозначил возможные способы их решения, необходимо время – минимум год, а то и больше даже при условии, что он приходит из системы, например с должности главного врача, имея достаточно четкое представление о болевых точках сферы здравоохранения Ульяновской области. Главе регионального Минздрава необходимо также выстраивать отношения с федеральным центром и решать иные системные задачи.
Сфера здравоохранения в Ульяновской области находится в перманентном кризисе. Будем надеяться, что текущие перестановки смогут принести хоть какую-то стабильность и помогут решить тот клубок проблем, который сегодня в системе накопился. Важный момент: без федеральной помощи, поддержки решить весь комплекс вопросов в этой сфере, существующий сегодня на региональном уровне, на мой взгляд, не представляется возможным.