Кадровые перестановки на Ямале ускорила ситуация с коронавирусом
Губернатор Ямало-Ненецкого автономного округа Дмитрий Артюхов начал перестановки муниципальных кадров. Накануне, сообщает «Коммерсантъ», он анонсировал отставку мэра Нового Уренгоя Ивана Костогриза (руководит городом с 2007 года). Также эксперты предполагают возможность ухода целого ряда муниципальных чиновников: глав Пуровского, Надымского районов и города Муравленко.
Вообще, если чиновник ни в чем не был замечен, не «накосячил», то карьера идет по нисходящей аккуратно. И ему, соответственно, подыскиваются другие места. Для крупных чиновников это Совет Федерации, например. Для более мелких – региональные муниципальные законодательные органы. Это нормальный процесс.
Я не думаю, что Артюхов занимается подбором новой команды, он все-таки не коренной ямалец и не в полной мере решает все в плане кадровых перестановок. Частично – да. Но здесь все-таки идет речь об эффективном менеджменте. Если мы посмотрим на Новый Уренгой, то это один из самых сложных городов Ямала. По целому ряду причин это полузакрытый город. И мы не будем забывать, что там очень трудная ситуация с коронавирусом, по крайней мере была. Возможно, здесь идет речь об эффективности управления городом. Я думаю, это сыграло немалую роль. Эпидемия показала, что Российская Федерация – это федерация, она передала решение каких-то стратегических вопросов по пандемии субъектам, главам субъектов и муниципалитетов. Вот это было и остается неким соревнованием. Кто насколько готов? Кто способен эффективно управлять? И если поначалу все смотрели на Москву, какие там мэр Сергей Собянин решения принимает, то потом тактическое управление все равно пришлось осуществлять, исходя из ситуации на местах. И в Уренгое эта ситуация была очень тяжелая.
На Ямале в целом была сложная ситуация с коронавирусом. Данная ситуация обнажила определенные проблемы, которые увидел губернатор. И если какие-то решения по кадровым перестановкам у него, возможно, зрели более плавно, то теперь, когда он увидел всю картину и понял, что ему с этими людьми работать и идти дальше, они созрели быстрее. То, что обновление должно быть, вполне логично. Но проблемы обнажились. Регион благополучный, деньги есть. И тут пришла ситуация извне, потребовала каких-то решений, а люди оказались не готовы. Я так предполагаю. Это с большой долей вероятности могло подтолкнуть Артюхова к принятию таких кадровых решений.